В честь окончания первого года деятельности проект «EU4Digital: Установление связей между научно-образовательными сообществами» (EaPConnect) отмечает четырех женщин, чей опыт помогает добиться успеха его партнерам и научно-образовательным организациям, которые они поддерживают. В коротких видеороликах женщины рассуждают о своих карьерах в сфере науки, технологий, инженерии и математики (STEM) и о том, как вдохновить последующие поколения девочек выбрать карьеру в этих областях.

Отрывки видео, изначально вышедшие в форме видеосюжетов под названиями «Преодоление трудностей», «Женские ролевые модели и менторы», «Почему важно разнообразие», «Сила женских объединений» и «Обращение к будущим поколениям» в рамках более широкой кампании в социальных сетях, можно посмотреть в статье на сайте EaPConnect.

«В начале карьеры я встретила огромное количество вдохновляющих женщин, которые являются профессионалами в сфере нетворкинга, доверия и идентичности, а также услуг», – вспоминает бывший менеджер проекта EaPConnect Иева Мурашкене. «Их всех уважают за их знания и опыт, и я тоже хотела однажды испытать это чувство и оказать влияние». IT-специалист партнера EaPConect сети LITNET в прошлом и специалист по вопросам стратегии и политики NORDUnet в настоящем, Иева говорит, что женщины могут быть великолепными лидерами, могут достичь любой желаемой цели и что нужно всячески способствовать их осознанию того, что они могут «заставить любую технологию работать как часы». 

«Я твердо уверена, что в научной сфере гендерное разнообразие имеет много преимуществ», – говорит Мариам Арутюнян, глава отдела информатики партнера EaPConnect Института проблем информатики и автоматизации НАН Республики Армения. Ее опыт показывает, что разнообразие повышает уровень производительности, изобретательности и инноваций и способствует тому, чтобы исследования отражали более широкий опыт и взгляды. Несмотря на стереотипы, она «доказала, что можно совмещать науку, преподавание, семью и другие занятия».

Екатерина Матенко из ассоциации RENAM, которая является партнером EaPConnect, сначала думала, что карьера в сфере кибербезопасности – это что-то недостижимое для девочки из небольшого молдавского городка. Присоединившись к RENAM, она расширила свои горизонты, встретив успешных женщин из разный областей IT. «Тогда я почувствовала поддержку, увидела примеры и смогла вдохновиться ими», – говорит она. Екатерина считает, что поддержка женского сообщества очень важна для девочек, которые не уверены в реалистичности своих целей, но горячо стремятся достичь их.

Для ученого-биомедика и профессора Ирмы Хачидзе из Кавказского университета (Грузия) обучение является ключом к сокращению гендерного неравенства и увеличению количества женщин в сфере STEM. Она увидела, как ее аспирантки побуждают других молодых женщин интересоваться сферой STEM. Но она признает, что проекты ЕС и практические действия и советы, благодаря которым больше женщин присутствует на институциональных и государственных встречах и симпозиумах, также являются важными факторами. Она призывает всех девочек, которые стремятся в сферу STEM, «сначала делать то, что нужно, затем – то, что возможно, и вдруг вы сделаете «невозможное».